新入社員強い

22件のコメント

  1. まるで新人さんが嘘ついて辞めてるみたいな捉え方しちゃう
    お客さんは出されたもんが期限が過ぎてる物が出てくるなんて思わない
    客は内部状態がわからないだけに
    勇気出して告発してくれてありがたい

  2. 内部告発者は保護されるべきとして法律があるくらいなのに、バイトテロと同列に並べられたら😂

  3. これってクビにされた腹いせで嘘告発とかもありそうやな…
    なんか最近こういう系多すぎて疑心暗鬼になってるわ

  4. 賞味期限なんてその食材の製造元がこの期間までに食べ切った方が美味しく食べれるようっていうあくまで目安なわけであって、それを現場のプロが判断して使えるなら使っていたというなら何の問題もない。叩かれるするべきなのは「どの食材が」「どのくらい切れてたか」と言う点においてのみだよ

  5. 社員さんが地面に落ちた生のエビをちょちょっと洗って戻してたのを見てから賄い食べれなくなった😂

  6. なぜすぐさま辞めた新入社員の言うことを信用できるのだろうか?
    信じるのは第三者に捜査されてからじゃないの?

  7. 賞味切れ使っといて告発されたらテロ扱いとかで悪者にされて抑制してたら企業は何でもし放題だね
    本当の話なら消費者に被害が出る前にキチンと告発した人は偉いと思うけど
    私なら辞めてそこの物は絶対買わないでスルーすると思う

  8. 2周年おめでとうございます🎉
    マイルガチャのミッチェルもジャスミンも竹林島なんですね😳

  9. 串カツ田中やばいらしいね。
    なんか、店員さん投票みたいなのがあってそれで最下位の人めっちゃ怒られるらしい。かわいい子は絶対上位にいるから怒られない。

  10. 「こういうのとかバイトテロとか」って言っているので同一視しているんじゃなくて、告発でもバイトテロでも企業を潰すことになるには違いないって言っているのでは。

  11. テロと告発を同列に語るなよって思うけどそういう意味で言ったわけでもないのかな?と思った。
    やめた人は会社を潰したい気持ちがあって告発した訳じゃないと思う。
    単純に期限切れのものを提供することに嫌悪感を表した結果、そりゃそうだろって世間も言ってるだけ。
    私も昔飲食で働いてたけどそういうのは普通にあった。なんなら床に落ちてた肉を洗って使ってる上司も見た。見ただけで証拠ないし、そんなの上司に言っても聞いてくれないし、全国チェーンだから誰に言っても信じてくれないしもみ消される。パワハラされたのもセクハラされたのも全部圧力でもみ消された。
    だめですよって上司に言って潰されるより賢い選択だと思うな。

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