後編はこちらよりご覧下さい!
▼チャンネルの動画における教育的価値と独自性
このチャンネルでは「仕事で起きたトラブルとその解決方法」をテーマに扱っております。
実際、現実にあった事例を元に、過激な表現を避けながら分かりやすい台本を作成し、「イラスト」と「ゆっくりボイス」などを使用した特別な世界観を特徴としたオリジナルのアニメーションを製作しています。
また、事例の紹介だけでなく、動画内容に関連した知識や情報の解説を行うことで、トラブルを未然に防ぐ方法や対応策などの教育的価値を付与しております。
【使用素材】
画像:いらすとや様、イラストAC様
効果音:効果音ラボ様
BGM:MusMus様
16件のコメント
イッチのところへやってきた曲者の新人BBA
ついにイッチはこのBBAによって会社をクビにされてしまう
イッチはこのピンチをどうやって切り抜けるのだろうか!?
https://youtu.be/Mg4atkwXCJ4
最初に無視された時点で
「気付きませんでした。御老体だから耳が不自由なんですね今度から大声で話す様に社内通達しときますね。」
とでも言いそうだ
なぁ、こんな話を一々前後編で分ける必要無いだろ
というか、何で後編をリストに上げないんだ?
別チャンネルの再生数稼ぎにしてもセコ過ぎだろ
もうここのチャンネル抜けようかな?
です香の職務怠慢記録しておかないと。イッチが事務方詳しく無い事を逆手に取られてる。
そして契約書を速達なんかで送るな。
せめて書留にしろよ。それに領収書とか取らなきゃダメだろう。
信用も頼りにするのも出来ない害悪新人なんて、最悪やらなくても誰も困らない程度の、仕事与えて窓際席を用意しとけば良い。
https://www.youtube.com/watch?v=SkQa8be9P2o
これが日本女性が活躍する社会なんでしょフェミニストさん
イッチが脇が甘すぎるんだな。証憑提出させないとか駄目すぎ
なんで試雇用期間で切らないかなぁ?
内容的にバカバカしい
課長が新人BBAにキチンと注意出来ない、アホな内容💢
何でもそうだけど特に精密機械や車なんかの修理屋って完璧には修理しないからなw
いずれまた後で修理が必要になる程度に修理する
そこの匙加減上手いのがいい修理工何だよなwww
「です香」というのを繰り返し聞いているとなんとなく「ですよ。」を思い出した。
あぁ~いとぅいまてぇ~ん。
うちの会社ならです香は即クビやわ
無能社員と判明していて振り回されるって自身の能力の問題だろ
この会社って人を雇う時に試用期間って無いのか?
イッチは何故この害悪新人BBAによってクビに?会社で唯一の修理工なのに、どうしてこの害悪新人「です香」は何もしないから無駄話好きの自称コミュニケーションしています。
空気読めないのはコミュ障だろうな